那位隔了两层，还拐了个弯才变成陈晋下属的江先生带着自己的老婆，千恩万谢之后才离开。 天坤的那位店长也有看神经病的眼神看了几眼陈晋走了。 黄冕这才上前道：“老大，今天真是多亏了你了，不然小余恐怕还是开不了单。” “新人？”陈晋看着小余问道。 面对自己老大的老大，小余明显有些拘束起来，更重要的是，陈晋在万策公司的经纪人当中，已经是神一样的人物了。 几乎是每一天，都有其他公司的经纪人跳槽到万策公司，尤其是想要进4分区。 结果搞得现在4分区人满为患，每条组都有接近20个人了。 原本这完全是可以开两条组真是三条组的人数了，但陈晋出面说过话，先压着。 他这也是为了自己这些嫡系的利益考虑。人手多，赚钱自然也就多了。 见小余要朝着自己鞠躬，陈晋笑道：“怎么弄得跟拜天地似得？别那么紧张，怎么样？在黄冕手下还好吧？” “很好！老大特别照顾经纪人，尤其是新人。每一个新人他都会亲自陪看的。”小余连忙应道，发自内心。 黄冕笑了，有些感慨。 他的所作所为，完全是陈晋当时言传身教的结果呀！ 虽然说起来，才过去短短的两个月，但是陈晋却在两个月当中犹如火箭升空一般的起飞了，让他有种恍如隔世的错觉。 事实上，陈晋今天的忽然出现，并不是没有原因的。 原本他走到小区门口找不见黄冕之后，就打算先行离开了。但是他却鬼使神差的拿出活点雷达看了一眼黄冕的信息…… 黄冕的能力值，已经得到了爆发式的增长。 在他刚刚应聘入行的时候，他的各方面能力值是： 沟通能力：15（潜力值：91） 学习能力：40（潜力值：93） 应变能力：90（潜力值：95） 抗压能力：94（潜力值：97） 领导能力：6（潜力值：99） 团队协作能力：3（潜力值：100） ………… 而现在，他的能力值已经变成了： 沟通能力：83（潜力值：91） 学习能力：87（潜力值：93） 应变能力：93（潜力值：95） 抗压能力：95（潜力值：97） 领导能力：81（潜力值：99） 团队协作能力：85（潜力值：100） ………… 几乎每一项，都已经渐渐逼近他的潜力值上限了。原本这应该是令陈晋开心的事情。 可是他却惊讶的发现，黄冕对自己的尊敬度虽然还是100，但信服度…… 却已经从他刚刚来到4分区时的95，下跌到了89。 陈晋当时的第一个想法就是，黄冕是翅膀硬了呀！ 不过这也难怪，对于一个有黄冕这样家庭背景，同时自身能力又飞速进步的天子骄子来说，渐渐的拥有了自己的一套判断标准，是极为正常的事情。 并不是说他就会违抗陈晋或者其他的什么，而是那种……自信心的膨胀！ 至于原因么…… 也很简单。 陈晋在晋华公司飞得有高又远，难免会让大家产生一种距离感。 而之于黄冕，能力上涨所带来的信心膨胀，导致的结果就是产生了一种我上我也行的错觉。 ?ｍ.hｚＧＪｊx.CＯm